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天天新資訊:試用期公司不給交社保該怎么辦 公司無故延長試用期怎么辦?

來源:找法網 時間:2023-06-06 15:52:58

試用期公司不給交社保該怎么辦 公司無故延長試用期怎么辦?

公司試用期不給交社保的處理是員工可以向社保行政部門投訴,由社會保險行政部門責令其限期改正;逾期不改正的,對公司處應繳社會保險費數額一倍以上三倍以下的罰款,對其直接責任人員處五百元以上三千元以下的罰款。

法律依據

中華人民共和國社會保險法》第八十四條

用人單位不辦理社會保險登記的,由社會保險行政部門責令限期改正;逾期不改正的,對用人單位處應繳社會保險費數額一倍以上三倍以下的罰款,對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處五百元以上三千元以下的罰款。

公司無故延長試用期怎么辦?

公司無故延長試用期的,勞動者可以申請勞動仲裁。違法約定的試用期已經履行的,由用人單位以勞動者試用期滿月工資為標準,按已經履行的超過法定試用期的期間向勞動者支付賠償金。根據《勞動合同法》第十九條規定,勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個月。

責任編輯:

標簽: 試用期公司不給交社保該怎么辦 公司試

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