為提升基層公共就業(yè)服務經(jīng)辦能力以及專業(yè)化隊伍建設，北京市舉辦公共就業(yè)服務專項業(yè)務競賽。這是北京市人力資源和社會保障局在全市范圍內首次組織此類競賽。

今天，記者從北京市人力資源和社會保障局獲悉，目前，北京市已有333家基層公共就業(yè)服務平臺，通過互聯(lián)網(wǎng)、公眾號、社區(qū)廣播等多種渠道開展政策宣傳和就業(yè)幫扶，西城區(qū)廣外街道“王君工作室”、大柵欄街道“D360就業(yè)服務體系”、石景山區(qū)八角街道“5A級就業(yè)創(chuàng)業(yè)航站樓”都已經(jīng)成為首都就業(yè)服務特色品牌。

據(jù)介紹，舉辦此次競賽旨在激發(fā)北京市公共就業(yè)人才服務系統(tǒng)的學習熱情，提升職業(yè)指導從業(yè)人員和基層公共服務人員服務能力，培育選拔一批職業(yè)指導專家隊伍。

競賽分為職業(yè)指導人員競賽、基層公共就業(yè)服務人員競賽。其中，職業(yè)指導人員競賽面向全市人力資源公共服務機構中從事職業(yè)指導的人員，側重考核咨詢與指導;基層公共就業(yè)服務人員競賽面向街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))政務服務中心(社保所)從事公共就業(yè)服務的人員，側重考核經(jīng)辦和服務。

經(jīng)過在線學習、在線答題，以及區(qū)級選拔和市級半決賽，共有32名選手進入市級決賽。在25日舉行的決賽中，設有服務案例情景再現(xiàn)、擂臺賽兩個環(huán)節(jié)，最終16名選手分獲兩個項目的一、二、三等獎和優(yōu)秀獎，將有機會代表北京市參加10月底舉辦的全國賽。同時，本次競賽還評選出優(yōu)秀就業(yè)服務項目5個、優(yōu)秀成果11個、優(yōu)秀案例8個、優(yōu)秀組織獎6個。

北京市人力資源和社會保障局表示，近年來，北京市先后出臺公共就業(yè)服務一系列政策措施，包括《北京市精細化公共就業(yè)服務實施細則》《北京市關于推進全方位公共就業(yè)服務的實施意見》《關于加強全市政務服務基層平臺人力社保標準化建設的指導意見》等，并以精準識別、精準指導、精準匹配、精準支持的“四個精準”服務理念在全國樹立了典范。今年，面對新冠肺炎疫情，為實現(xiàn)公共就業(yè)服務不斷線，全市各級公共就業(yè)服務組織直面挑戰(zhàn)、創(chuàng)新舉措，運用大數(shù)據(jù)、云計算、人工智能等手段，全面推動“互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務”，對保障北京市就業(yè)局勢總體穩(wěn)定發(fā)揮了至關重要的作用。(記者 杜燕)